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去年(2019年)職稱評審大變革，人力資源和社會保障部印發《職稱評審管理暫行規定》，《規定》將實施職稱評審管理的范圍由過去主要在體制內，拓展到全體專業技術人才和各類用人單位。(自2019年9月1日起施行。)
第十四條：申報人一般應當按照職稱層級逐級申報職稱評審。
第十五條 ：申報人應當在規定期限內提交申報材料，對其申報材料的真實性負責。
凡是通過法定證照、書面告知承諾、政府部門內部核查或者部門間核查、網絡核驗等能夠辦理的，不得要求申報人額外提供證明材料。
第三十一條 ：職稱評審委員會組建單位應當加強職稱評審信息化建設，推廣在線評審，逐職稱信息查詢驗證服務，積極探索實行職稱評審電子證書。電子證書與紙質證書具有同等效力。
第三十九條： 違反本規定第十三條、第十五條規定，申報人通過提供虛jia材料、剽竊他人作品和學術成果或者通過其他不正當手段取得職稱的，由人力資源社會保障行政部門或者職稱評審委員會組建步實現網上受理、網上辦理、網上反饋。
第三十三條 ：人力資源社會保障行政部門在保障信息安全和個人隱私的前提下，逐步開放單位撤銷其職稱，并記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年。
(備注：不同地區略有差異，以上信息僅供參考，具體的要以當地發布的公告文件為準。)
溫馨提示：建筑類工程師職稱的用處非常的多，所以能拿下工程師職稱要拿下它。對此，請正從事建筑行業的人，考慮申報一下。
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