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雙軌制直銷系統獎金制度舉例（僅供參考）：
互動互惠獎，市場開發管理獎，伯樂獎，重復消費+福利
一、互動互惠獎
級別 600 普卡 3000銀卡 6000金卡 12000鉆卡
見點1% 1層 6層 8層 10層
（2—4—8—16—32—64—128—256—512—1024）一共就是2046人
二、市場開發管理獎（2個營業市場）
級別 消費金額（元） 小市場業績提成 日封頂
普卡 600 16% 600元天
銀卡 3000 18% 3000元天
金卡 6000 19% 6000元天
鉆卡 12000 20% 15000元天
一次性定位，AB區相差6萬元之內可以升級，升級需補全價.2:1
三、伯樂獎（按直接推薦，拿市場開發管理獎1-5代的業績的3%）
級別 普卡 銀卡 金卡 鉆卡
1代 3% 3% 3%
2代 3% 3% 3%
3代 3% 3%
4代 3%
5代 3%
四、重復消費(3折）（沒有收入,就不用重復消費，無任何業績壓力）
重復消費 總收益5% 按級別每月高600、3000、6000、12000元 得到相應價值產品，部門每100元提成2元
重復消費是扣總收益的5%，累計產品。零售價格為第二次拿貨，打3折。
五、年度加權分紅5%-15%（單區可獲得，按直接推薦關系）
一星董事：培養三個部門年收入累計達30-50萬
二星董事：培養三個部門年收入累計達50-100萬
三星董事：培養三個部門年收入累計達100萬以上
