產品介紹
300元一單 一代100元 二代30元 三代20元 四代到十五代5元 600元一單 一代100元 二代30元 三代20元
四代到十五代5元 300一單的注冊成功后系統直接贈送30元電子幣，可在業務管理直接在線購卡一張。(一個ID一個月只能購卡一次一張)
600一單的注冊成功后系統直接贈送320元電子幣，可在業務管理直接在線購卡一張（包年卡，月卡不能購買）
新注冊會員24小時不 ，系統自動刪除 后臺可指定會員為報單中心，不用其申請 獎金轉電子幣
比如安置網從上到下的關系是主任3-總監-總裁-經理-主任2-主任1，如果主任1下面新上一個單，這時候主任1是拿300元崗位津貼，主任2拿到0元，經理拿到100，總裁拿到400，總監和主任3拿到0
四、領導獎:第13層開始1:1對碰10%（拿領導獎的時候就停止層碰獎）
主任、經理、總監和總裁的日封頂分開設置，日封頂3000~10000！（相當于月薪9~30萬）（必須是主任和主任以上級別的才能拿到領導獎，未達到主任前的業績在我升級為主任時業績不補，業績照樣累計照樣碰，只是未達到主任前拿不到領導獎）
四、保本基金10%
1.業績（參數）的百分之3分給沒有拿到過任何獎金的會員
2.業績（參數）的百分之7分給拿到過獎金，但是收入沒達到要求的（1個人沒推薦的就是沒達到自己投資額的，推薦1人或者以上的就是沒達到自己投資額兩倍的）
五、報單費3%（報單中心拿，vip會員可以申請，由后臺審核）
六、重消10%（扣除獎金的百分之10發到購物幣，有二次消費，購物幣買產品）
七，慈善基金10%（直接扣除獎金的百分之10）
九. （3600）有一個月的升級期（注冊滿1個月后就不可以升級了）
十，重復消費5代，我們后臺設置（會員拿自己推薦網體下的重復消費的，按pv，每一代的比例做參數，20%、15% 10% 8% 7%）
六、 分紅：大盤1% 平均分配 大盤指的整個系統的新增業績
達成條件：自己是五鉆，左右區有個一名五鉆（不限制血緣關系）左右各一名5鉆為一個分紅資格，左右各有兩名5
鉆為兩個分紅資格，以次類推。
