買汕尾社保代繳公司，買揭陽社保代辦公司，掛交潮州社保五險公司     提前上班被打傷，能否認定為工傷？   案情回顧 李某是一家公司的保衛人員，負責每日晚班零時至8時公司巡邏。一天晚上11時，李某提前來到門衛值班室準備工作交接，半小時后因公司消仿門未鎖，與交班的門衛員葛某發生爭執，隨后被已經醉酒的葛某（葛某已另案處理）用手電筒和鐵棒打傷，李某經鑒定傷殘等級為8級。人力社保部門認定李某為工傷，公司不服，向提起訴訟。經審理認定李某為工傷，判決駁回公司的訴訟請求。   解析： 根據我國工傷保險條例的規定，“在工作時間”“在工作場所”“因工作原因或履行工作職責”受到傷害，應當認定為工傷。   本案的爭議焦點有兩個：一是李某是否在工作時間受傷，二是他是否因工作原因或履行工作職責受傷。   李某作為晚班的巡邏人員提前一個小時到崗，無論是法律法規，還是公司內部規章制度，均無對員工提前到崗時間的范圍進行限制性規定，且提前到崗符合工傷保險條例中規定的“工作時間前”“從事與工作有關的預備性工作”，因此應認定李某提前到達門衛值班室屬于“在工作時間內”。   同時，李某發現葛某在當班時存在消仿門未按規定上鎖的情況，而葛某在交班時并未針對這一情況做工作記錄，雙方因此發生爭執，蕞終導致李某被打傷。顯然，李某是因為工作的原因受到傷害，因此認定李某提前上班并在崗位受傷，是為了用人單位的利益，與其職務有內在關聯，屬于履行職務的行為，認定其為工傷。   汕尾社保830.9元——單位592.01 個人238.90   揭陽社保898.70元——企業605.10 個人293.60   潮州社保913.04元——單位648.20 個人264.84     考慮成本問題，可以找我司買深圳社保（價格低、待遇全、操作簡單） 深圳社保546.64元——企業354.73 個人191.91   提供：社保代繳、供積金代理、代發工資、勞務外包、代簽勞動合同、代辦個人社保! 業務聯系：駿伯黃先生 辦理熱線： 手機/微18319444741   辦公Q:26285459114 受理公司：廣州駿伯人力集團公司（廣州總部、肇慶、云浮、清遠）分公司